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Ausbildung bei Dialog

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offene
Ausbildungsplätze

Sebastian Witte & Agnes Kluth

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Unsere offenen Ausbildungsstellen

Ausbildung zu Steuerfachangestellten (m/w/d)

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Nach deiner Bewerbung werden wir dich innerhalb von 2-3 Werktagen kontaktieren. Wenn wir gemeinsam feststellen, dass wir zueinander passen könnten, vereinbaren wir ein persönliches Kennlerngespräch vor Ort in Münster oder Hamm.

Sebastian Witte

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Ausbildungen erfolgreich bei dialog abgeschlossen

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bis heute fester Bestandteil unseres Teams

Stimmen aus dem Team

6 gute Gründe für dialog

Wir sind ein Team aus verschiedenen Charakteren und Mentalitäten, die sich optimal ergänzen. Wir unterstützen uns gegenseitig fachlich und persönlich. Wir sind emphatisch, ehrlich, zuverlässig und rücksichtsvoll und wir gehen respektvoll miteinander um. Wir machen Fehler und das ist in Ordnung. Wir fragen nach, wenn wir Hilfe brauchen und vertreten uns gegenseitig. Wir teilen unser Wissen und stehen jedem Teammitglied mit Rat und Tat zur Seite. Für uns ist die Qualität unserer Arbeit wichtig, nicht die Quantität. Wir verbringen gerne unseren Pausen zusammen und halten regelmäßig (Fach)-Teamsitzungen ab in denen wir unser Wissen teilen. Wir teilen uns unsere Teamaufgaben untereinander auf und klären Probleme direkt. Es gibt keine dummen Fragen, wir holen uns gegenseitig ab, wo wir stehen und entwickeln uns gemeinsam weiter.
Wir haben neue Ideen, schlagen diese vor und setzen sie um. Unsere Ideen und Verbesserungsvorschläge werden gehört und ernst genommen. Wir haben die Motivation und das Engagement etwas zu bewegen und optimieren Strukturen. Wir setzen unsere Projekte in die Tat um und werden dabei von der Geschäftsleitung und den Teammitgliedern unterstützt. Wir haben nicht irgendeinen 08/15 Job, wir haben den einen Job. Wir teilen unsere Ideen!
Wir alle haben unterschiedliche Wohlfühlgebiete. Bei dialog wird unser Fachwissen und Spezialgebiet erkannt & optimal eingesetzt. Es gibt Umsatzsteuer- und Einkommensteuerexperten, Buchführungsexperten für eine bestimmte Branche, Experten für Konzern und GmbH-Abschlüsse, Experten für Photovoltaikanlagen, Lohnabrechnungsexperten und viele mehr. Je nach Stärke und Wohlfühlfaktoren werden wir in unserem Wunschtätigkeitsfeld eingesetzt. Wir übernehmen auch gerne organisatorische Aufgaben, die viel Verantwortung mit sich bringen, wie z.B. einen Ausbildungsleiter in der Buchführung oder Teamleitertätigkeit in einer der Abteilungen. Mit Engagement und Zuverlässigkeit, können wir uns jederzeit mit neuen Aufgaben einbringen. Gemeinsam möchten wir das Bild der klassischen Steuerberatung verändern und die moderne und lösungsorientierte Beratung repräsentieren.
Wertschätzung und Anerkennung werden bei uns groß geschrieben!
Wir arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig, wir schauen über den Tellerrand hinaus. Wir teilen unsere Arbeitszeiten flexibel ein und passen sie auf unsere private Lebenssituation an. Selbstverständlich erfüllen wir unser Soll, wann, wo und wie bleibt uns überlassen. Bei uns geht es nicht in erster Linie um den positiven Deckungsbeitrag, die Qualität ist uns wichtig. Wir arbeiten nicht am Fließband, bei uns steht die Beratung im Vordergrund. Wir haben eine ausgewogene Work-Live-Balance, denn nur zufriedene Mitarbeiter können effiziente Leistungen erbringen. Wir zeigen gerne was wir können, sind fleißig und loyal. Wir arbeiten mit der Geschäftsleitung gemeinsam im Team und können uns auf sie verlassen. Sie steht nicht mit der Stoppuhr hinter uns, sondern gibt uns Rückendeckung.
Neben unserem Team, unseren Ideen & Selbstverwirklichung im Aufgabengebiet, der Wertschätzung & Anerkennung und ohne Leistungsdruck flexibel arbeiten zu können. Gibt es viele weitere Aufmerksamkeiten. Es gibt z.B. regelmäßig Salate, Teamessen und den klassischen Obstkorb. Zum Geburtstag gibt es einen Gutschein oder einen halben Tag frei. Natürlich ist ein angemessenes und faires Gehalt genauso wichtig wie die kleinen Dinge im Berufsalltag. Gerecht muss es sein! Wir wachsen und verändern uns stetig, wir können unser Gehalt mit gestalten durch z.B. Projekte, realistische Zielvereinbarungen und durch gute Arbeit. Zudem gibt unterschiedliche Gehaltsgestaltungen (die Lohnexperten unter uns, finden eine optimale Gestaltung) wie z.B. Tankgutscheine, Übernahme von Kita-Kosten, betriebliche Altersvorsorge, Reisekostenerstattungen oder ein Jobrad. Alles zusammen funktioniert bei dialog durch die offene & ehrliche Kommunikation und das Vertrauen zwischen der Geschäftsleitung und dem Team! Wir nutzen den Dialog!

Das Team steht im Vordergrund

Wir sind ein Team aus verschiedenen Charakteren und Mentalitäten, die sich optimal ergänzen. Wir unterstützen uns gegenseitig fachlich und persönlich. Wir sind emphatisch, ehrlich, zuverlässig und rücksichtsvoll und wir gehen respektvoll miteinander um. Wir machen Fehler und das ist in Ordnung. Wir fragen nach, wenn wir Hilfe brauchen und vertreten uns gegenseitig. Wir teilen unser Wissen und stehen jedem Teammitglied mit Rat und Tat zur Seite. Für uns ist die Qualität unserer Arbeit wichtig, nicht die Quantität. Wir verbringen gerne unseren Pausen zusammen und halten regelmäßig (Fach)-Teamsitzungen ab in denen wir unser Wissen teilen. Wir teilen uns unsere Teamaufgaben untereinander auf und klären Probleme direkt. Es gibt keine dummen Fragen, wir holen uns gegenseitig ab, wo wir stehen und entwickeln uns gemeinsam weiter.

Ideen sind herzlich willkommen

Wir haben neue Ideen, schlagen diese vor und setzen sie um. Unsere Ideen und Verbesserungsvorschläge werden gehört und ernst genommen. Wir haben die Motivation und das Engagement etwas zu bewegen und optimieren Strukturen. Wir setzen unsere Projekte in die Tat um und werden dabei von der Geschäftsleitung und den Teammitgliedern unterstützt. Wir haben nicht irgendeinen 08/15 Job, wir haben den einen Job. Wir teilen unsere Ideen!

Aufgabengebiet

Wir alle haben unterschiedliche Wohlfühlgebiete. Bei dialog wird unser Fachwissen und Spezialgebiet erkannt & optimal eingesetzt. Es gibt Umsatzsteuer- und Einkommensteuerexperten, Buchführungsexperten für eine bestimmte Branche, Experten für Konzern und GmbH-Abschlüsse, Experten für Photovoltaikanlagen, Lohnabrechnungsexperten und viele mehr. Je nach Stärke und Wohlfühlfaktoren werden wir in unserem Wunschtätigkeitsfeld eingesetzt. Wir übernehmen auch gerne organisatorische Aufgaben, die viel Verantwortung mit sich bringen, wie z.B. einen Ausbildungsleiter in der Buchführung oder Teamleitertätigkeit in einer der Abteilungen. Mit Engagement und Zuverlässigkeit, können wir uns jederzeit mit neuen Aufgaben einbringen. Gemeinsam möchten wir das Bild der klassischen Steuerberatung verändern und die moderne und lösungsorientierte Beratung repräsentieren.

Lob,

Wertschätzung und Anerkennung werden bei uns groß geschrieben!

Ohne Druck!

Wir arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig, wir schauen über den Tellerrand hinaus. Wir teilen unsere Arbeitszeiten flexibel ein und passen sie auf unsere private Lebenssituation an. Selbstverständlich erfüllen wir unser Soll, wann, wo und wie bleibt uns überlassen. Bei uns geht es nicht in erster Linie um den positiven Deckungsbeitrag, die Qualität ist uns wichtig. Wir arbeiten nicht am Fließband, bei uns steht die Beratung im Vordergrund. Wir haben eine ausgewogene Work-Live-Balance, denn nur zufriedene Mitarbeiter können effiziente Leistungen erbringen. Wir zeigen gerne was wir können, sind fleißig und loyal. Wir arbeiten mit der Geschäftsleitung gemeinsam im Team und können uns auf sie verlassen. Sie steht nicht mit der Stoppuhr hinter uns, sondern gibt uns Rückendeckung.

Gegenleistung

Neben unserem Team, unseren Ideen & Selbstverwirklichung im Aufgabengebiet, der Wertschätzung & Anerkennung und ohne Leistungsdruck flexibel arbeiten zu können. Gibt es viele weitere Aufmerksamkeiten. Es gibt z.B. regelmäßig Salate, Teamessen und den klassischen Obstkorb. Zum Geburtstag gibt es einen Gutschein oder einen halben Tag frei. Natürlich ist ein angemessenes und faires Gehalt genauso wichtig wie die kleinen Dinge im Berufsalltag. Gerecht muss es sein! Wir wachsen und verändern uns stetig, wir können unser Gehalt mit gestalten durch z.B. Projekte, realistische Zielvereinbarungen und durch gute Arbeit. Zudem gibt unterschiedliche Gehaltsgestaltungen (die Lohnexperten unter uns, finden eine optimale Gestaltung) wie z.B. Tankgutscheine, Übernahme von Kita-Kosten, betriebliche Altersvorsorge, Reisekostenerstattungen oder ein Jobrad. Alles zusammen funktioniert bei dialog durch die offene & ehrliche Kommunikation und das Vertrauen zwischen der Geschäftsleitung und dem Team! Wir nutzen den Dialog!

Auf diese Arbeitgebervorteile kannst du dich freuen!

Deine große Chance

Starker Teamgedanke

Wir sind der Überzeugung, dass wir nur gemeinsam ans Ziel kommen!

Flache Hierarchien

Flache Hierarchien, die Raum für eine individuelle Entfaltung bieten.

Offene Unternehmens-kultur

Unsere Unternehmenskultur und Arbeitsphilosophie basieren auf einem vielfältigen Wertesystem.

Wir unterstützen deine Wünsche und Ziele

Wir bieten dir nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern die Möglichkeit, deine persönlichen Ziele zu erreichen.

Förderung von Aufstiegs-möglichkeiten

Aufstiegsmöglichkeiten werden gefördert: Du hast ein Ziel vor Augen? Wir unterstützen aktiv.

Unbegrenzte Weiterbildungs-möglichkeiten

Unbegrenzte Weiterbildung: Du kannst einfach nicht genug von der Theorie bekommen - gerne!

Abwechslungs­reicher Alltag

Digitale Schulungsplattform: ein Ort mit unbegrenzten Möglichkeiten zum Mitnehmen - Fortbildung wann du willst und wo du willst.

Maßgeschneiderte interne Workshops

Interne Workshops: ganz auf unsere Bedürfnisse zugeschnittene Workshops mit aktivem Austausch zu unseren konkreten Fällen, Problemen und Herausforderungen.

Wissensaustausch (Know and Share)

Know and Share Prozesse: Wir teilen unser Wissen und stellen dies zum Nachlesen zusammen.

Ganzheitliches Choaching

Auf eine umfassende Entwicklung von Fachkenntnissen und Soft Skills legen wir großen Wert.

Mehr als nur Homeoffice

Mobiles Arbeiten: mehr als nur Homeoffice, arbeiten wo du bist

Jede Woche mehr Wochenende

Jede Woche mehr Wochenende = von Freitag 13h bis Montag 9h.

Steuerfreie Sachgutscheine

Zuschüsse zum Tanken, Einkaufen oder Sport: Steuerfreier Sachgutschein wie er zu dir passt

Deutschlandticket

Mobil in ganz Deutschland, auch wenn du nicht mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit kommst.

Firmenfahrrad

Firmenfahrrad: mit dem Fahrrad mobil, auch wenn du nicht mit dem Rad zur Arbeit kommst.

Wertschätzung und Anerkennung

Danke“ und „sehr gut gemacht“ sind bei uns keine Fremdwörter und können zu hören - wir nehmen uns Zeit für einander und die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter

Wir lassen dich nicht im Regen stehen

Du arbeitest eigenständig und übernimmst Verantwortung für deine Tätigkeit, stets mit Rückendeckung und Unterstützung der Geschäftsleitung.

Vertrauen vs Kontrolle

Vertrauen ist unsere Basis, intern und von unseren Mandanten. Das 4-Augen-Prinzip sichert Qualität und Verlässlichkeit, ohne ständige Geschäftsleitungskontrolle

Teamevents

Regelmäßig Zeit gemeinsam zu verbringen ist uns wichtig, weil ein Team mehr ist, als nur im selben Büro zu sitzen.

Team mit Persönlichkeit

Unsere Stärke liegt in der Vielfalt unseres generationenübergreifenden Teams.

Gratis Getränke

Tee, Kaffee, Wasser und Softdrinks in unbegrenzter Menge

Ideen willkommen, Entwicklung gefördert

Uns ist bewusst: "Nobody is perfect!" Wir werden gemeinsam besser, wenn wir neue Idee entwickeln und umsetzen.

Individualisierte Arbeitsplätze

Zwei Bildschirme oder ein größerer? Dein Arbeitsplatz wird so ausgestattet, wie es dir gefällt.

Ruhebüro

Um ganz in Ruhe zu arbeiten, gibt es unser Ruhebüro mit geschlossener Tür.

Bürohund erlaubt

Wenn dein Hund genauso gut zu uns passt wie du, darf er gerne mitkommen.

Gemeinsamer Pausenraum

In den Pausen kann gemeinsam gegessen und gelacht werden.

Garten mit Grill

Bei passendem Wetter wird in den Mittagspausen regelmäßig der Grill angeheizt.

Obst-, Gemüse und Nußkorb

Gesunde Snacks stehen bereit und werden gemäß der Team-Wünsche zusammengestellt

iPad für schulische, betriebliche und private Zwecke

Übernahme der Kosten für Schulbücher

Sichere Zukunft

Ob Corona, Wirtschaftskrisen oder Materialengpässe, unsere Arbeit wird gebraucht und wir sind unabhängig.

Flexible Arbeitszeiten

Ob Corona, Wirtschaftskrisen oder Materialengpässe, unsere Arbeit wird gebraucht und wir sind unabhängig.

Work-Life-Seperation

Vielseitige Karriere­aussichten

Betriebliche Alters­vorsorge

bAV - Im dialog mit der Zukunft: wir haben eine dialog Betriebsrente

FAQ

Häufig gestellte Fragen

Auf der rechten Seite findst du Antworten auf häufig gestellte Fragen von Bewerbern zu unserem Bewerbungsverfahren sowie zu Anforderungen und Voraussetzungen.

Sollte deine Frage nicht beantwortet werden, stehen wir dir gerne persönlich zur Seite. Kontaktiere uns per E-Mail oder Telefon – wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich kennenzulernen!

Weil das Werkzeug bei der Steuerberatung unser Gespräch mit den Mandanten ist. Da stellen wir Fragen, Fragen, Fragen, bis wir einen ganz klaren Sachverhalt sehen und wir geben Auskunft, Auskunft, Auskunft, bis auch unsere Mandanten eine ganz klare Lösung sehen. Unser zweites Werkzeug ist eine hochwertige Computertechnologie. Damit bearbeiten wir die Zahlen unserer Mandanten solange, bis wir auch sie zum Sprechen gebracht haben. Auf der Basis von klaren Sachverhalten und auskunftsfähigen Zahlen bestimmen wir dann gemeinsam ihren Kurs in Sachen Steuerberatung und Steuergestaltung. Auch in der Kommunikation im Team ist uns der offen und ehrliche dialog wichtig. Wir unterstützen einander und finden gemeinsam Lösungen.

Gegründet: 1984 

Team: mehr als 25 Menschen führen den kollegialen Dialog

Struktur: zwei Niederlassungen in Münster und Hamm 

Organisation: flache Hierarchien

Klientel: mittelständische Unternehmen und Freiberufler 

Ausstattung: modern, zukunftsorientiert 

Philosophie: offen, ehrlich, direkt, dialogisch

  • Die Ausbildung dauert 3 Jahre.
  • Sie startet in der Regel im August.
  • Es gibt am Ende des 2 Ausbildungsjahrs eine Zwischenprüfung und nach den 3 Jahren eine Abschlussprüfung.
  • Sie erledigt das Rechnungswesen und Lohnbuchhaltung für Unternehmen.
  • Sie erstellt Steuerklärungen und Abschlüsse.
  • Sie führt Gespräche mit Mandanten, Versicherungen, Banken, Finanzämtern und Sozialversicherungsträgern.
  • Sie plant Termine und kümmert dich um die Einhaltung von Fristen.

Ja, wir bieten dir gerne die Möglichkeit im Rahmen eines Praktikums einen ersten Einblick in die Berufsfelder und unsere Kanzlei zu bekommen. Auf Wunsch muss das auch gar nicht lang sein, du kannst auch gerne einfach zunächst ein paar Stunden bei uns reinzuschuppern um einen authentischen Eindruck gewinnen zu können.

Wir gehen davon aus, dass du ein gewisses Gefühl für Zahlen und Menschen hast und auch die Fähigkeit, Probleme zu erkennen und zu lösen. Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen, Spaß an Gesetzes- und Fachtexten sowie Interesse an digitaler Arbeitsweise sind sicherlich von Nutzen. Doch auch die Freude an Teamarbeit ist eine wichtige Voraussetzung, auf die wir einen großen Wert legen.

Klicke gerne auf die Schaltfläche „Frage stellen“, schreibe eine E-Mail oder ruf direkt an: 02501/80010. Da beantworten wir dir gerne alle wichtigen Fragen oder leitet dich bei Bedarf an den entsprechenden Experten weiter.

Wir legen Wert auf ein unkompliziertes Bewerbungsverfahren. Daher kannst du gerne auf das typische Bewerbungsanschreiben und Kopien von allen Zeugnissen verzichten und direkt einen Kennlerntermin vereinbaren und deinen Lebenslauf mitbringen. Selbstverständlich steht es dir frei, uns vorab Anschreiben, Zeugnisse und weitere Unterlagen zuzusenden.

Vereinbare direkt auf dieser Seite einen Kennlerntermin, um den Einstiegsprozess zu beginnen. Dort klären wir alle weiteren Details.

Unser Einstellungsverfahren gliedert sich in die folgenden Schritte:

1. Persönliches Kennenlernen

2. Austausch von Feedback

3. „Schnuppertag“ zum Kennenlernen des Teams und des Kanzleialltags

4. Gemeinsame Entscheidungsfindung

5. Vertragsunterzeichnung

Während dieses Prozesses informieren wir dich kontinuierlich über den aktuellen Stand. Für Rückfragen stehen wir dir per E-Mail oder Telefon zur Verfügung – ganz nach deiner Präferenz.“

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und bist interessiert am Berufsfeld der Steuerberatung, hast aber noch keine Qualifikation in diesem Bereich, dann könnte eine Umschulung/Weiterbildung für dich interessant sein.

Melde dich gerne für ein Kennenlerngespräch, indem wir dann die Möglichkeiten besprechen können.

Der Schutz deiner persönlichen Daten und der vertrauliche Umgang mit deiner Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Auf deine Bewerbung hat nur ein befugter Personenkreis Zugriff und das erste Kennlerngespräch erfolgt vertraulich mit einem kleinen Personenkreis.